原種豬場的配種管理
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豬場的配種工作是一個(gè)豬場所有生產(chǎn)的啟動(dòng)工作。原種豬場的配種操作與種豬場、商品豬場的配種操作基本相同。但是，原種豬場的配種有原種豬場獨(dú)有的特點(diǎn)和規(guī)律，其配種的管理與其它豬場有較大區(qū)別。筆者就這方面的工作經(jīng)驗(yàn)與大家共同交流。? 1、原種豬場配種工作的特點(diǎn)：? 1．1 原種豬場配種對象特定性。我國的原種豬場規(guī)模多在300～500頭左右，一般有20多個(gè)血緣，所以每次斷奶可供配種的對象一般比較穩(wěn)定，數(shù)目在20頭左右，配種母豬和待配公豬一般可以預(yù)先得知。? 1．2 原種豬場配種工作的組織協(xié)調(diào)性。原種豬場配種工作比其它類豬場具有嚴(yán)格的組織協(xié)調(diào)性。以300頭規(guī)模種群為例，為了充分利用設(shè)備，一般設(shè)計(jì)80套產(chǎn)床(21天斷奶)，如果一個(gè)周期(35天)上產(chǎn)房超過80頭，則產(chǎn)房產(chǎn)床可供利用；如果低于50頭，則產(chǎn)床利用率低下，全年計(jì)劃受到威脅。但是相同情況在商品場就不一樣，商品場規(guī)模大，一般種群規(guī)模在1000頭以上，設(shè)計(jì)有250～300套產(chǎn)床，一般情況下，多10多頭擠一下就行了，就是多50頭也可以正常運(yùn)轉(zhuǎn)、所以原種豬場的組織協(xié)調(diào)性比較強(qiáng)．一般要求協(xié)調(diào)配種。? 1．3 原種豬場配種工作的方向性：原種豬場配種工作的方向性是原種豬場配種工作的主要特點(diǎn)。為了保障種豬的選育選配公豬，控制近交系數(shù)，原種豬場一般采用“一對一”或者“一對一加后備一”的方式進(jìn)行，嚴(yán)格控制隨意配種。母豬在配種前已經(jīng)確定配種對象。 1．4 原種豬場配種工作的精液要求比較高。為了配合選配工作，一般原種豬場的精液保存要求不低于3天，甚至要求5天到1周，這就要求精液品質(zhì)和稀釋的要求提高。而商品場等豬場一般可以用新鮮精液，最多要求保存3天。? 2、原種豬場的配種要求：? 2．1 明確系譜：原種豬場要求保留不低于4代的系譜資料，并按照系譜確定豬只系譜，每頭豬都要求明確的系譜資料。配種管理人員一定要明白每一頭豬代表哪幾個(gè)血緣及各種血緣關(guān)系。? 2．2 明確育種方向：原種豬場有育種計(jì)劃。每個(gè)
豬血統(tǒng)有自己的特點(diǎn)，不是所有的特點(diǎn)都可以利用。原種豬場必須根據(jù)自己的育種目標(biāo)，制定育種計(jì)劃和選配方案。? 2．3 明確配種數(shù)量：一是要明確可配種群體的數(shù)量，它是空懷群體加上后備及返情豬；二是目標(biāo)配種數(shù)量，就是說要求最多可以配種多少，不能
盲目配種。其中關(guān)鍵要求對于配種質(zhì)量控制好，不能分娩率上起伏太大。? 3、原種豬場的配種管理操作：? 3．1 原種豬場要設(shè)配種管理人員，一般是育種員或者配種主管，主要負(fù)責(zé)制定配種計(jì)劃，監(jiān)督配種工作實(shí)施．協(xié)調(diào)控制生產(chǎn)，檢查配種工作 3．2 對豬群系譜進(jìn)行分析，確定血緣代表公豬的育種值和血緣特點(diǎn)，確定母系的繁殖性狀，對例如生長特點(diǎn)，提醒特點(diǎn)，產(chǎn)仔數(shù)等明確了解，并實(shí)施豬只定位。有條件的豬場應(yīng)該運(yùn)用分子生物學(xué)技術(shù)對主效基因進(jìn)行定位。? 3．3 每月月底摸清下月即將進(jìn)入配種環(huán)節(jié)的豬群。包括數(shù)量、耳號、系譜、特點(diǎn)，對于配種分娩率正確估計(jì)，確定有多少返情，建立待配豬群。千方百計(jì)將非正�？諔�、返情、
流產(chǎn)等問題豬及時(shí)處理，及時(shí)進(jìn)入待配群，擴(kuò)大待配群體數(shù)量，減少配種壓力。? 3．4 根據(jù)育種要求與設(shè)計(jì)，按照血緣與豬只特點(diǎn)，進(jìn)行配種配對，做好配種計(jì)劃，一式4～5份，一份報(bào)上級主管，一份存檔，一份給配種人員，一份給公豬站，一份給配種管理人員。? 3．5 加強(qiáng)現(xiàn)場管理與監(jiān)督，落實(shí)配種計(jì)劃。一是要注意配種人員是否按照配種計(jì)劃進(jìn)行配對配種(包括耳號是否錯(cuò)誤、公豬精液問題、配種操作問題等)，各個(gè)環(huán)節(jié)要求有報(bào)表和監(jiān)督體制，杜絕人為因素；二是注意配種進(jìn)度，當(dāng)待配群體較大時(shí)，應(yīng)該控制進(jìn)度，可以實(shí)施有選擇的配種，對比較難配的在這種情況下可以延遲一個(gè)情期配種，比如斷奶后7～10天后發(fā)情的。如果完成配種進(jìn)度，可以根據(jù)實(shí)際情況終止配種工作。? 3．6 加強(qiáng)配種和妊娠管理，確保流產(chǎn)和空懷在正常范圍內(nèi)，確保配種目標(biāo)實(shí)施。? 3．7 加強(qiáng)對配種工作和數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析工作，每月配種結(jié)束后應(yīng)該對配種工作進(jìn)行總結(jié)，包括配種的數(shù)量、質(zhì)量，對生產(chǎn)有利與不利因素均要求總結(jié)，并做好下一階段的配種工作部署。? 3．8 對育種數(shù)據(jù)加緊統(tǒng)計(jì)和分析，對各種遺傳性狀仔細(xì)評估，檢查配種工作的有效性，以反饋調(diào)整配種計(jì)劃。? 3．9 建立完善的配種管理考核體制，將配種工作、育種工作、管理工作與勞動(dòng)收入掛鉤，合理的獎(jiǎng)懲制度，以從制度上保障配種管理。一般是育種目標(biāo)、配種進(jìn)度情況、配種質(zhì)量等方面綜合考慮，尤其在原種豬場突出育種目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。? 4、小結(jié)? 總之，我們相信只要建立了配種管理體系，有了可供考核的操作方案，只要加強(qiáng)配種管理．原種豬場可以實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)效益、設(shè)備利用率協(xié)調(diào)最大化，同時(shí)保證育種目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，為豬場和社會做出貢獻(xiàn)。
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