玉門(mén)市衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)務(wù)人員“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練培訓(xùn)工作方案

玉門(mén)市衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)務(wù)人員“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練

培訓(xùn)工作方案

市屬各醫(yī)療衛(wèi)生單位：

醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院發(fā)展的生命線，“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)是提高醫(yī)務(wù)人員整體素質(zhì)和醫(yī)療水平的重要途徑，是對(duì)科學(xué)治院、從嚴(yán)治院的高度概括。為使廣大醫(yī)務(wù)人員都能真正掌握這些基本技能，熟練運(yùn)用于臨床工作中，實(shí)現(xiàn)各醫(yī)療機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)質(zhì)量的整體升位，進(jìn)一步加強(qiáng)全院醫(yī)務(wù)人員的能力建設(shè)，決定衛(wèi)生系統(tǒng)開(kāi)展以“三基三嚴(yán)”為重點(diǎn)的崗位培訓(xùn)活動(dòng)�，F(xiàn)將有關(guān)工作安排如下：

一、 指導(dǎo)思想

“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練要求全員參與，人人達(dá)標(biāo)。要把“三嚴(yán)”的作風(fēng)貫徹到各項(xiàng)醫(yī)療業(yè)務(wù)活動(dòng)和管理工作的始終，按照“三基”訓(xùn)練與專(zhuān)業(yè)技術(shù)訓(xùn)練相結(jié)合，一般訓(xùn)練與重點(diǎn)培訓(xùn)相結(jié)合。當(dāng)前需要與長(zhǎng)遠(yuǎn)需要相結(jié)合以及分層分級(jí)培訓(xùn)的原則。以業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、操作訓(xùn)練、外出進(jìn)修、專(zhuān)科培訓(xùn)等途徑為主，對(duì)高、中、低各級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)修多種形式、多方面的培訓(xùn)，提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)隊(duì)伍整體素質(zhì)，增進(jìn)專(zhuān)項(xiàng)技術(shù)工作能力。

二、 組織領(lǐng)導(dǎo)

市衛(wèi)生局成立衛(wèi)生系統(tǒng)“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)考核辦公室，辦公室設(shè)在醫(yī)政股，專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作，醫(yī)務(wù)科負(fù)責(zé)培訓(xùn)考核及各項(xiàng)工作的落實(shí)，包括安排培訓(xùn)計(jì)劃，組織考核，基本理論和技能的培訓(xùn)。

三、 培訓(xùn)工作

（一)培訓(xùn)對(duì)象：全院所有從事臨床工作的醫(yī)務(wù)人員

（二)主要內(nèi)容根據(jù)醫(yī)療單位的工作任務(wù)和不同崗位的職責(zé)特點(diǎn)，分公共科目和專(zhuān)業(yè)科目?jī)蓚�(gè)部分進(jìn)行培訓(xùn)。

1、公共科目：

公共科目是全體醫(yī)務(wù)人員必須掌握的基本知識(shí)，基本理論和基本技能，主要包括相關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生法律法規(guī)和規(guī)章制度，醫(yī)患溝通的技巧、方法和醫(yī)療糾紛的防范等。

2、專(zhuān)業(yè)科目：

不同崗位醫(yī)務(wù)人員按照工作要求學(xué)習(xí)掌握的基礎(chǔ)知識(shí)、基本理論和基本技能。其中：醫(yī)師學(xué)習(xí)訓(xùn)練的重點(diǎn)內(nèi)容是：體格檢查、病歷書(shū)寫(xiě)、實(shí)驗(yàn)室檢查報(bào)告、心電圖、醫(yī)學(xué)影像結(jié)果的判讀、通氣呼吸機(jī)的使用及酸堿平衡的調(diào)節(jié)，胸膜腔穿刺術(shù)、腹腔穿刺術(shù)、

腰椎穿刺術(shù)、骨髓穿刺術(shù)，抗菌素的合理使用等。醫(yī)技人員學(xué)習(xí)訓(xùn)練考核的重點(diǎn)是《三基訓(xùn)練醫(yī)技分冊(cè)》各專(zhuān)業(yè)內(nèi)容。

（三)培訓(xùn)形式

主要以院科兩級(jí)培訓(xùn)為主，衛(wèi)生局年內(nèi)組織一次崗位大比武活動(dòng)。

1、全院培訓(xùn)：通過(guò)專(zhuān)家講座、觀看錄像、現(xiàn)場(chǎng)觀摩、案例分析等多種形式，有計(jì)劃地進(jìn)行全員培訓(xùn)。

2、科室培訓(xùn)：針對(duì)本專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，制定培訓(xùn)計(jì)劃，每周進(jìn)行一次；培訓(xùn)計(jì)劃要全面、詳細(xì)，經(jīng)單位培訓(xùn)考核領(lǐng)導(dǎo)小組同意之后集體實(shí)施。

（四)培訓(xùn)目標(biāo)

通過(guò)開(kāi)展崗位培訓(xùn)活動(dòng)，力爭(zhēng)在以下幾個(gè)方面取得明顯成效。

1、能力素質(zhì)明顯增強(qiáng)。醫(yī)務(wù)人員的法規(guī)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí)進(jìn)一步強(qiáng)化，臨床操作技能進(jìn)一步提高，能力素質(zhì)全面適應(yīng)崗位要求。

2、醫(yī)療行為更加規(guī)范。有關(guān)衛(wèi)生法律法規(guī)、規(guī)章制度和技術(shù)規(guī)范得到落實(shí)，醫(yī)務(wù)人員自覺(jué)做到依法行醫(yī)、合理檢查、因病施治；醫(yī)院規(guī)范化管理水平進(jìn)一步提高，形成按法規(guī)管理、按制度辦事、按規(guī)范操作、按標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)的運(yùn)行機(jī)制。

3、醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)�；�礎(chǔ)醫(yī)療進(jìn)一步加強(qiáng)，醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的核心制度得到落實(shí)，醫(yī)療質(zhì)量指標(biāo)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求，醫(yī)療質(zhì)量明顯提高。

4、醫(yī)患關(guān)系不斷改善。醫(yī)務(wù)人員語(yǔ)言文明禮貌，服務(wù)熱心周到。落實(shí)醫(yī)患溝通制度，加強(qiáng)醫(yī)患感情交流。尊重患者知情同意權(quán)和選擇權(quán)，自覺(jué)維護(hù)患者的合法權(quán)益，醫(yī)患糾紛和醫(yī)療事故明顯減少。

四、方法步驟

（一)部署階段（2009年5月10－5月20日)

各單位要采取多種形式、層層發(fā)動(dòng)，統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)，營(yíng)造氛圍，使廣大醫(yī)務(wù)人員進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，同時(shí)各單位要研究制定本單位“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練活動(dòng)計(jì)劃，認(rèn)真安排部署各項(xiàng)訓(xùn)練工作并將訓(xùn)練計(jì)劃報(bào)市衛(wèi)生局。

（二)學(xué)習(xí)訓(xùn)練階段（2009年5月20日－7月20日)

各醫(yī)療單位要以院科為單位，按照《醫(yī)務(wù)人員三基三嚴(yán)培訓(xùn)教材》，組織醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行訓(xùn)練，采取專(zhuān)項(xiàng)講座、集體討論、集中訓(xùn)練及教學(xué)查房，技術(shù)演示、操作演練等方式，抓好重點(diǎn)內(nèi)容的學(xué)習(xí)訓(xùn)練，達(dá)到互相學(xué)習(xí)共同提高，努力提升學(xué)習(xí)訓(xùn)練的效果和質(zhì)量。

（三)比武競(jìng)賽階段（2009年7月21日－7月25日)

由市衛(wèi)生局組織，分二個(gè)層次進(jìn)行：即縣級(jí)醫(yī)療單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院分開(kāi)進(jìn)行比武競(jìng)賽，具體細(xì)則另行通知。

(四)總結(jié)匯總階段（2009年7月26日－7月31日)

通過(guò)“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練、比武，各單位要認(rèn)真總結(jié)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，鞏固“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練活動(dòng)成效，切實(shí)提高醫(yī)務(wù)人員履行崗位職責(zé)的能力。并將此次訓(xùn)練活動(dòng)情況，單位存在的問(wèn)題及今后打算上報(bào)市衛(wèi)生局。

二OO九年六月五日