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蘭州市關(guān)于印發(fā)《蘭州市突發(fā)公共衛(wèi)生事件專家咨詢委員會管理辦法(試行)》的通知

蘭州人民衛(wèi)生人才網(wǎng):蘭州市有關(guān)印發(fā)《蘭州市突發(fā)公共衛(wèi)生事件專家咨詢委員會管理辦法(試行)》的公告:蘭衛(wèi)應急發(fā)〔2012〕74號各縣、區(qū)衛(wèi)生局,局屬各單位:為適應衛(wèi)生應急工作需要,進一步完善行政決策機制,加強和規(guī)范專家咨詢委員會工作,充分發(fā)揮專家咨詢委員會的決策、咨詢、參謀和技術(shù)指導作用,特制定了《蘭州市突發(fā)公共衛(wèi)生事件專家咨詢委員會管理辦法(試行)》,現(xiàn)印發(fā)你們,請遵照執(zhí)行。二〇一二年三月二十一日蘭州市突發(fā)公共衛(wèi)生事件專家咨詢委員會管理辦法(試行)第一章總則第一條為適應衛(wèi)生應急工作需要,進一步

蘭衛(wèi)應急發(fā)〔2012〕74號

各縣、區(qū)衛(wèi)生局,局屬各單位:

為適應衛(wèi)生應急工作需要,進一步完善行政決策機制,加強和規(guī)范專家咨詢委員會工作,充分發(fā)揮專家咨詢委員會的決策、咨詢、參謀和技術(shù)指導作用,特制定了《蘭州市突發(fā)公共衛(wèi)生事件專家咨詢委員會管理辦法(試行)》,現(xiàn)印發(fā)你們,請遵照執(zhí)行。

  二〇一二年三月二十一日

蘭州市突發(fā)公共衛(wèi)生事件

專家咨詢委員會管理辦法(試行)

第一章  總  則

第一條  為適應衛(wèi)生應急工作需要,進一步完善衛(wèi)生應急決策機制,依據(jù)《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》、《衛(wèi)生部突發(fā)事件衛(wèi)生應急專家咨詢委員會管理辦法》、《蘭州市突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案》等法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定,成立蘭州市市級突發(fā)公共衛(wèi)生事件專家咨詢委員會(以下簡稱專家咨詢委員會)。

第二條  為加強和規(guī)范專家咨詢委員會工作,充分發(fā)揮專家咨詢委員會的決策、咨詢、參謀和技術(shù)指導作用,制定本辦法。

第三條  專家咨詢委員會由市衛(wèi)生行政部門組建和管理。市衛(wèi)生局衛(wèi)生應急辦公室統(tǒng)一協(xié)調(diào)專家咨詢委員會工作,負責提出專家咨詢委員會設立、變更、撤并的意見,受理工作意見和建議。

第四條  專家咨詢委員會作為市衛(wèi)生行政部門的咨詢組織,應當遵循科學嚴謹、求實創(chuàng)新、主動參與的原則,發(fā)揮多學科、多專業(yè)的綜合優(yōu)勢,積極開展衛(wèi)生應急相關(guān)領(lǐng)域的研究,為完善衛(wèi)生應急體系、應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件提供決策咨詢。

第二章  組織管理

第五條  專家咨詢委員會的主要職責是:

(一)對確定突發(fā)公共衛(wèi)生事件級別以及采取相應的重要措施提出建議;

(二)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急準備提出咨詢建議;

(三)參與制訂、修訂突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案和技術(shù)方案;

(四)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理進行技術(shù)指導;

(五)參與對衛(wèi)生應急人員的培訓和指導衛(wèi)生應急知識宣傳工作;

(六)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急反應的終止、后期評估提出意見;

(七)承擔市突發(fā)公共衛(wèi)生事件日常管理機構(gòu)和應急指揮機構(gòu)交辦的其他技術(shù)指導工作。

第六條  專家咨詢委員會由市屬醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)內(nèi)從事公共衛(wèi)生、臨床救治、衛(wèi)生管理及相關(guān)領(lǐng)域工作的專家組成,設主任委員1名,副主任委員若干名。

第七條 專家咨詢委員會可根據(jù)工作需要,下設若干專業(yè)組。各專業(yè)組設組長1名,副組長1-2名,負責管理、協(xié)調(diào)本組的業(yè)務工作及日;顒。

第八條 專家咨詢委員會設立聯(lián)絡員,承擔專家咨詢委員會日常事務性工作的聯(lián)系和協(xié)調(diào)。原則上,聯(lián)絡員設在主任委員所在單位。各專業(yè)組可根據(jù)工作需要,由組長指定1名人員承擔本組日常事務。

第三章  委員

第九條  專家咨詢委員會成員(以下簡稱委員)應當具備以下條件:

(一)有良好的職業(yè)道德,作風正派,遵紀守法;

(二)原則上應當具有正高級專業(yè)職稱,也可酌情吸收部分業(yè)務能力強、經(jīng)驗豐富、年富力強的專業(yè)技術(shù)骨干; 

(三)長期從事本專業(yè)工作,有扎實的專業(yè)理論基礎和豐富的實踐經(jīng)驗,在本專業(yè)領(lǐng)域具有較高的知名度;

(四)有良好的敬業(yè)和奉獻精神,能積極參加專家咨詢委員會組織的各項工作;

(五)原則上,男性年齡在60歲以下,女性在55歲以下,身體健康。

第十條  委員由市衛(wèi)生行政部門聘任,任期2年。期間,專家咨詢委員會可根據(jù)需要增聘委員,增聘名額和人選由專家咨詢委員會提請市衛(wèi)生行政部門批準。

第十一條  委員聘任程序:

(一)采取相關(guān)部門或所在單位推薦和專家提名相結(jié)合的方式確定專家咨詢委員會候選委員;

(二)市衛(wèi)生行政部門應急辦公室負責組織遴選工作,擬定委員名單,報市衛(wèi)生行政部門審定;

(三)市衛(wèi)生行政部門審核批準后頒發(fā)聘任證書。

第十二條  委員享有以下權(quán)利:

(一)參與專家咨詢委員會舉行的各項活動,獲取相關(guān)信息資料;

(二)向市衛(wèi)生行政部門及專家咨詢委員會提出工作意見和建議;

(三)在參與決策咨詢過程中充分發(fā)表個人意見和建議;

(四)可自愿退出專家咨詢委員會。

第十三條  委員承擔以下義務:

(一)遵守專家咨詢委員會管理辦法;

(二)積極參加專家咨詢委員會各項活動,并提出相關(guān)意見和建議;

(三)承擔市衛(wèi)生行政部門和專家咨詢委員會組織的咨詢、調(diào)研任務;

(四)在咨詢工作中涉及的重大問題和重要資料,未經(jīng)有關(guān)部門同意,不得擅自對外泄露。

第十四條  對有以下情形之一的委員,予以解聘:

(一)違反國家法律、法規(guī)和本管理辦法;

(二)未經(jīng)專家咨詢委員會同意,以專家咨詢委員會委員名義發(fā)布有關(guān)突發(fā)公共事件信息、發(fā)表有關(guān)言論或者組織相關(guān)活動;

(三)連續(xù)3次不參加專家咨詢委員會全體會議;

(四)因客觀情況或個人原因不能承擔工作的。

第四章  議事規(guī)則

第十五條 專家咨詢委員會實行工作例會制度,每半年召開1次工作例會。通報情況,征求意見,研究審議工作計劃及重大事項。

市衛(wèi)生行政部門根據(jù)工作要求,可臨時召開相關(guān)委員參加的咨詢會議,研討相關(guān)工作并提出意見和建議。

第十六條 專家咨詢委員會的各項決定采用民主討論、協(xié)商一致的原則作出,必要時可采用投票方式進行。投票時,持同一意見的票數(shù)超過與會人數(shù)的二分之一方為有效。

第十七條 各專業(yè)組可根據(jù)本管理辦法制定各組活動規(guī)則,明確組內(nèi)委員職責要求、工作內(nèi)容和工作程序。專業(yè)組活動規(guī)則應當報專

家咨詢委員會和市衛(wèi)生行政部門備案。

第五章經(jīng)費和刊物

第十八條 市衛(wèi)生行政部門對專家咨詢委員會的工作經(jīng)費予以支持,主要用于年度例會、各專業(yè)組的日常業(yè)務活動、有關(guān)專題會議和專家現(xiàn)場指導等。

第十九條 根據(jù)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置需要,專家咨詢委員會不定期編印《專家建議》,用以刊發(fā)專家建議、專題報告和工作動態(tài)等。

第六章  附則

第二十條 本管理辦法由市衛(wèi)生行政部門負責解釋。

第二十一條 本管理辦法自發(fā)布之日起施行。

  

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