 |
 |
 |
|
|
|
六、考察考核
考察工作由市衛(wèi)生計生委和各市直醫(yī)療衛(wèi)生用人單位組織，人事（政工)和紀檢監(jiān)察部門參加。市人力資源和社會保障局負責指導(dǎo)監(jiān)督。
體檢合格人員列入考察對象，考察參照《國家公務(wù)員政審考核標準》，按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t，根據(jù)擬聘職位要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習和工作表現(xiàn)等情況，并寫出考察意見。已就業(yè)的應(yīng)聘人員須在體檢合格后，進入考核前由本人提供原工作單位同意工作調(diào)動或解除人事關(guān)系的證明，否則不予考核和聘用。考察結(jié)果及擬聘人員名單經(jīng)市衛(wèi)生計生委核定后，報市人力資源和社會保障局審定。
七、公示
擬聘用人員經(jīng)市人力資源和社會保障局審定后，在市人社局網(wǎng)站和市衛(wèi)生計生委網(wǎng)站上公示7個工作日，接受考生的咨詢和社會各界的監(jiān)督。
八、聘用
1、經(jīng)考試、體檢、考察考核、公示無異議的人員，由用人單位按有關(guān)規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)，聘用人員試用期為一年，首次聘用期限為五年，原則上五年內(nèi)不得調(diào)動。
2、各用人單位要及時將聘用人員聘用登記表和體檢表裝入聘用人員人事檔案,以便備查。
3、對聘用的醫(yī)師類人員，在2018年12月前必須取得醫(yī)師資格證，否則將解除聘用合同。
九、本次公開招聘不實行遞補。
十、紀律要求
1、本次公開招聘工作接受紀檢監(jiān)察人員全程監(jiān)督。
2、要求嚴格遵守《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》和《邵陽市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》的規(guī)定，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生，確保公開招聘工作的公正公平。
3、應(yīng)聘者提供的各項證件、資料及填寫的信息必須真實準確有效，凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實，參照《公務(wù)員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法》的規(guī)定給予取消報名資格、取消考試資格、取消聘用資格、禁考等處罰。
邵陽市衛(wèi)生和計劃生育委員會
2016年9月18日
