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江門市中心醫(yī)院2014年2月招聘畢業(yè)生公告

來(lái)源:本站原創(chuàng) 更新:2014-2-14 求職論壇

為落實(shí)競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的招聘原則,招聘崗位設(shè)定一定“開考比例”,即同崗位招聘人數(shù)與已報(bào)名且通過(guò)資格審核人數(shù)之比為1:X(X>1)。具體比例由江門市中心醫(yī)院根據(jù)招聘人數(shù)提出(詳見附件1)。凡已報(bào)名且通過(guò)資格審核人數(shù)未達(dá)到“開考比例”的,該崗位暫停招聘或減少招聘人數(shù),并由市人社局在筆試開考前統(tǒng)一發(fā)布聲明醫(yī)學(xué)全在線網(wǎng)站m.f1411.cn。

四、考試

事業(yè)單位招聘實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔考試,采取筆試和面試形式進(jìn)行。

(一)筆試

1、組織實(shí)施。筆試工作由市人社局統(tǒng)一組織。

2、筆試時(shí)間、地點(diǎn)。時(shí)間為2014年3月1日上午9:00—10:30,具體地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。應(yīng)聘者應(yīng)按準(zhǔn)考證上的要求依時(shí)到指定地點(diǎn)參加筆試。

3、筆試成績(jī)。筆試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為50分。成績(jī)于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在市人事考試院網(wǎng)站公布。

(二)面試

1、面試對(duì)象。在筆試合格線范圍內(nèi),根據(jù)同崗位筆試成績(jī)從高到低順序,按入圍面試比例(招聘人數(shù):入圍人數(shù)=1:X(且X≥1))確定面試人選,人數(shù)達(dá)不到比例的,可按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行面試。“入圍面試比例”由用人單位根據(jù)崗位特性及面試工作安排提出(詳見附件醫(yī).學(xué) 全在.線,提供m.f1411.cn)。

2、組織實(shí)施。面試由市人社局和用人單位共同組織實(shí)施,面試時(shí)間、地點(diǎn)、方式另行通知。

3、面試成績(jī)。面試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,成績(jī)于面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)向應(yīng)聘者公布。面試低于合格線的應(yīng)聘者不得納入聘用范圍。

(三)綜合成績(jī)

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×筆試權(quán)重%+面試成績(jī)×面試權(quán)重%,綜合成績(jī)滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試、面試成績(jī)占綜合成績(jī)的權(quán)重由用人單位根據(jù)招聘崗位所需能力結(jié)構(gòu)提出(詳見附件)。

五、體檢

(一)體檢對(duì)象

在綜合成績(jī)及面試成績(jī)均合格的人員范圍中,按同崗位應(yīng)聘人員綜合成績(jī)從高到低的排序及招聘人數(shù)等額確定體檢人選。人選名單將于面試結(jié)束后的10個(gè)工作日內(nèi)連同綜合成績(jī)一并由市人事考試院公布。

(二)體檢工作要求

體檢工作由用人單位在面試后的10個(gè)工作日內(nèi)統(tǒng)一組織到指定的綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢表由市人社局統(tǒng)一發(fā)放。體檢程序、項(xiàng)目、紀(jì)律按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定執(zhí)行醫(yī)學(xué)全在線m.f1411.cn,體檢標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。在體檢過(guò)程中,如出現(xiàn)上述文件尚無(wú)明確規(guī)定的,用人單位或其主管部門可參考《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)》執(zhí)行。體檢完成后,如視力、聽力、血壓、心率4個(gè)項(xiàng)目初次體檢不合格的,應(yīng)聘者如有異議應(yīng)當(dāng)場(chǎng)提出復(fù)檢要求,并在當(dāng)天統(tǒng)一安排復(fù)檢,最多可復(fù)檢2次,當(dāng)天體檢結(jié)束后,不再安排復(fù)檢。如體檢醫(yī)院對(duì)其它體檢項(xiàng)目未能作出體檢合格結(jié)論的,應(yīng)聘者在接到體檢結(jié)論之日起3日內(nèi)可向用人單位提出復(fù)檢的書面申請(qǐng),復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

六、考察

用人單位須對(duì)通過(guò)考試且體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行考察?疾旃ぷ靼凑铡稄V東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定執(zhí)行。

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